Följer

Populära lag

Populära spelare

Populära ligor

Bevakningen presenteras av

AIK bryter med agenturen Universal Sports: "Den delen är över"

Allsvenskan

Det blir inga fler AIK-affärer med agentfirman Universal Sports.
Det bekräftar vd:n Fredrik Söderberg.
- Det var ett rätt lätt beslut att ta, säger han till Fotbollskanalen.

Foto: Bildbyrån.

I flera års tid har AIK gjort flera spelaraffärer med agentfirman Universal Sports, som leds av omstridde Vladica "Vlado" Lemic. Ett nätverk Fotbollskanalen granskade under 2017. Enligt Dagens ETC och FotbollSthlm har klubbledare och -tränare dels jobbat å AIK:s vägnar, dels å firmans vägnar.

Nu ska kopplingen mellan AIK och agenturen Universal Sports upphöra.

- Det första jag vill säga är att vi inte kommer att göra några fler affärer med den här agenturen. De har spelare i vår akademi och i vårt A-lag. Men vi kommer inte rekrytera fler spelare som representeras av dem och vi kommer inte att anlita dem till spelarförsäljningar. Den delen är över, säger AIK:s vd Fredrik Söderberg till Fotbollskanalen och fortsätter:

Annons

- Det är en del i en mängd åtgärder som vi vidtog redan i somras, för att förändra de här förhållandena i AIK. Jag upplever att den här agenturen har haft för mycket att säga till om. Det är osunt. AIK måste styra över AIK:s beslut.

Hur landade ni i att bryta med dem?
- Det var ett rätt lätt beslut att ta. Det handlar mer om att vi sätter oss ned och formerar de riktlinjer och policys i hur vi vill att vår verksamhet ska fungera. Då märker man rätt tydligt att sättet som de är vana vid att ha en relation till oss på, det är inte ett sätt vi vill arbeta på. Då faller det sig rätt naturligt att relationen inte kommer att fungera.

Att det ändå pågått i flera år, att AIK har gjort affärer med Universal. Hur ser du på det?
- Det är svårt för mig att kommentera tidigare beslut. Jag är helt övertygad om att alla som arbetat i AIK haft goda intentioner och gör det bästa för klubben. Men i dag kan jag konstatera att vi har brustit i riktlinjer och principer kring hur vi vill arbeta och vilken strategi vi vill ha, i vilken relation vi vill ha till olika samarbetspartners och så vidare. Den typen av riktlinjer har saknats. Då har vi tyvärr låtit det gå så långt att vi hamnat i en sådan här situation, som jag upplever är ohållbar.

Annons

Spelare i er ungdomsverksamhet och ert A-lag representeras av dem. Hur blir det nu?
- Jag tycker spelarna ska vara fredade. De är i grunden AIK-spelare och det är ingen skillnad från förr. Man ska inte bedömas utifrån vilken representant man har för tillfället. Däremot kommer vi inte förhandla om kontrakt med den representanten. Det har vi förmedlat, framför allt till akademispelarna.

Hur går ni till väga då?
- Det blir främst en dialog med anhöriga. Men jag vill vara tydlig med att vi inte har något emot spelarna. Vi ser jättegärna att de fortsätter i vår verksamhet.

AIK delgav beskedet till agenturen på ett möte. Ett möte som Söderberg inte närvarande vid.

- Jag har fått det beskrivet för mig som att det var en ömsesidig önskan, säger vd:n.

I granskningen av Dagens ETC och Fotbollsthlm berättar en uppgiftslämnare att ungdomstränare blivit ombedda av personer med högre befattning att "prioritera" spelare anknutna till Universal. Det har lett till interna larm, enligt sajterna.

Annons

- Det är en sådan typ av uppgift som vi tar jätteallvarligt på. Men då är vi tillbaka till vad det är som skett, vad är bakgrunden om det har skett? Jag har inte sett konkreta bevis på att det har skett och det behöver inte betyda någonting än så länge. Då måste man utreda varför det har skett, vilka bevekelsegrunder beslutet har fattats på. Är det för att individer jobbar på uppdrag av Universal? Eller är det för att det är en så pressad situation, där medarbetare inte har fått det stöd och de tydliga riktlinjerna som vi som arbetsgivare kanske är skyldiga att ge dem? Det tycker jag är en viktig poäng i det här, vi är ansvariga för våra medarbetare och måste vara tydliga med vilka riktlinjer som gäller. Därefter kan vi ställa väldigt höga krav på hur man ska agera.

Det som framkommer om ledare och tränare som dels jobbat för AIK, dels för Universal. Vad tänker du kring det?

Annons
- Om det framkommer konkreta bevis där man agerat på ett sätt som inte är till AIK:s bästa, då kommer vi att agera mot det. Annars tycker jag också det är en frukt av att vi har haft för svaga policys och riktlinjer, att vi tydligt måste beskriva för medarbetare vad det är som gäller. Men jag vill inte demonisera enskilda medarbetare föratt  de har fattat beslut där det har saknats tydliga direktiv i hur vi ska arbeta, säger Söderberg.

Kommer ni utreda det?
- Det har pågått. Det här är informationen som nått oss med jämna mellanrum. En del saker har vi kunnat avskriva, en del saker har vi kunnat tillskriva att det saknas tydliga riktlinjer och direktiv från oss som arbetsgivare. Det pågår hela tiden.

Dagens ETC och Fotbollsthlm beskriver tystnadskulturen i AIK som "stark". Det är något som Söderberg blir bestört av.

Annons

- Det är nästan det jag tar på störst allvar. Det är inte mitt AIK. Det går tvärtemot det ledarskap jag vill ha. Jag vill att man ska ha högt i tak, att du ska kunna uttrycka om du tycker att något är fel. Finns det brister i det här så är det mitt ansvar att vi ser till att åtgärda det. Det känns inte bra om medarbetare uppfattat det på det sättet. Den frågan kommer vara högaktuell att jobba vidare med.

Kommer ni vidta fler åtgärder?
- Absolut. Vi har redan vidtagit en mängd åtgärder. Vi tog fram en handlingsplan i somras i hur vi vill att arbetet med spelarrepresentanter ska ske. Jag vill poängtera att det här handlar om att skydda medarbetare och spelare för att de inte ska bli utsatta för otillbörlig påverkan. Jag tror inte någon medarbetare inom AIK aktivt jobbar för att motarbeta klubben. Däremot är det här en påfrestande bransch och jag vet att det är tufft och pressande från tredje part kring olika saker. Är man ensam i de besluten kan det bli väldigt jobbigt, säger Söderberg och fortsätter:

Annons

- Det är en del vi behöver titta på vilka bevekelsegrunder de har fattat beslut. Man kan uppfatta att den här agenturen har haft för mycket att säga till om. Är det på grund av en agenda, att man vill jobba för tredje part? Eller är det för att man blir väldigt pressad? Det är ett arbetsgivaransvar vi har.

Förutom handlingsplanen kommer AIK att anställa en integrity officer, som ska jobba med utbildning för spelarna och spelarnas familjer i hur spelarrepresentation fungerar.

- Jag vill understryka att agentbranschen som sådan inte är av ondo. Vad man motverkar är oseriösa förmedlare och agenter. Det är lätt att göra snabba pengar i fotbollsbranschen och det drar till sig oseriösa individer. Det är det vi vill arbeta bort.

Publicerad 2023-10-15 kl 15:40

Kommentarer

Visa kommentarer
ANNONS
next recommended article
Nästa
ANNONS
fotbollskanalen

Skapa ett gratis konto eller logga in för att få en anpassad nyhets- och matchupplevelse av Fotbollskanalen. Följ dina favoriter:

Spelare
Lag
Ligor & turneringar
Bloggar & poddar
Samma konto på Fotbollskanalen, C More och TV4 Play.
Skapa konto